Vejledning om, hvordan forskellige chefniveauer er opgjort

Nedenfor stående vejledning er udarbejdet på baggrund af overenskomsten mellem Naalakkersuisut og Akademikernes Sammenslutning Grønland (ASG) om løn- og ansættelsesvilkår for administrative chefer under Grønlands Selvstyre og kommunerne i Grønland, § 3.


§ 3, stk. 1:

Bestemmelserne i ASG aftale om godtgørelse for merarbejde og bestemmelserne om ydelse af godtgørelse for mistede fridage finder ikke anvendelse for stillinger svarende til LR 37 og derover.


§ 3, stk. 2:

For stillinger der er klassificeret svarende til lønramme 35 og 36 gælder dog, at der for merarbejde på såvel hverdage som søn- og helligdage er adgang til honorering efter de til enhver tid gældende regler. Rådighedsforpligtelsen for stillinger svarende til LR 35 er årligt 280 timer og for stillinger svarende til LR 36 er rådighedsforpligtelsen 320 timer årligt.